Alternativas a ApplicantStack
¿Qué es ApplicantStack?
Software que mejora la productividad ApplicantStack está diseñado para profesionales de recursos humanos y reclutadores,nuestro sistema de seguimiento de candidatos fácil de usar no requiere ninguna instalación de software y se puede acceder en cualquier momento y desde cualquier dispositivo.
Un sistema de búsqueda y reclutamiento de candidatos basado en la web que ofrece a los profesionales de recursos humanos corporativos y a los reclutadores internos una forma más fácil de administrar y reclutar solicitantes en línea.Cree trabajos en línea,reclute a través de sitios de redes sociales,publica en grandes bolsas de trabajo,cree cuestionarios,califique candidatos y mucho más.
ApplicantStack Onboard permite a los empleadores una forma de administrar los trámites y las tareas de contratar a un nuevo empleado,y se puede agrupar fácilmente con su cuenta de Applicant Recruit™.Cree nuevas listas de verificación de contrataciones,realice un seguimiento de las tareas y proporcione un nuevo portal de contratación para que los empleados completen rápida y fácilmente los formularios necesarios.
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Funcionalidades de ApplicantStack
Idiomas:
Despliegue:
- Evaluaciones
- Portales de empleo
- Análisis de CV
- Portal de autoservicio
- Publicación de ofertas de empleo
- Recursos humanos internos
- Búsqueda de CV
Preguntas Frecuentes
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Reseñas de ApplicantStack
Alberto Gregorio
17-06-2024
Mi experiencia ha sido mayormente positiva, aunque hay ciertos aspectos que podrían optimizarse.
1. Fácil de usar 2. Interfaz intuitiva 3. Excelente servicio al cliente
1. Algunas funcionalidades podrían ser más personalizables. 2. La opción de búsqueda podría ser más eficiente.
Roberto Jose
17-06-2024
Una herramienta muy útil para el manejo de reclutamiento en mi empresa.
1. Facilita el seguimiento de los candidatos 2. Ofrece una interfaz intuitiva y amigable 3. Permite configurar correos electrónicos automáticos para mantener a los candidatos informados
1. Al principio puede ser un poco complicado de usar 2. El proceso de actualización puede ser un poco lento 3. Ciertas funcionalidades pueden mejorar como la búsqueda de candidatos.
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